Conseil en évolution professionnelle
Salariés, indépendants : si on parlait de votre avenir professionnel ?
Vous travaillez dans le secteur privé ?
Le conseil en évolution professionnelle (CEP), c’est l’occasion de réfléchir à votre avenir professionnel !
Le conseil en évolution professionnelle est un service gratuit et personnalisé, accessible à toute personne souhaitant faire le point sur sa situation, évoluer, changer de métier, se former…
Le CIBC Centre Occitanie fait partie des opérateurs qui délivrent le service conseil en évolution professionnelle à destination des salariés, travailleurs indépendants, intérimaires et intermittents.
Ces opérateurs sont réunis au sein du réseau Avenir Actifs.
Actifs occupés du secteur privé
Vous souhaitez en savoir plus sur le service et prendre RDV avec un conseiller ? Vous pouvez contacter le 09 72 01 02 03 (numéro unique pour la région, non surtaxé) ou bien remplir le formulaire de contact en ligne sur le site avenir-actifs.org/occitanie
Partenaires et entreprises
Vous souhaitez vous informer et/ou informer vos équipes sur le conseil en évolution professionnelle ? Le CIBC Centre Occitanie pilote et coordonne le déploiement du service sur la région. Prenez contact avec notre chef de projet régional via notre formulaire en ligne.
Témoignages
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Marie
Le bilan de compétences m’a permis de trouver ma place et savoir ce que je pouvais faire.
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Leslie
Je trouve très intéressant qu’il y ait un suivi après le bilan et que nous puissions au besoin contacter notre conseiller à tout moment pendant et après. Très bonne prise en charge du CIBC, ce qui nous permet de faire un retour sur soi, notre parcours professionnel et le marché.
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Jean-Marc
Le bilan de compétences m’a était très utile, car j’ai pu savoir vraiment pour quel métier je suis fait. Question que je me posais depuis longtemps. Je suis vraiment très satisfait de la qualité et de la manière dont c’est déroulé ce bilan de compétence et je vous remercie.
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Stéphanie
Remise en question utile pour le futur projet professionnel et découverte de différentes possibilités de métier. Ce bilan devrait être obligatoire lorsque nous restons plus de 15 ans dans la même entreprise.
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Marie-Hélène
Le bilan va m’être très utile pour la suite de mon évolution.
Dernière mise à jour : janvier 2024.